День Министерства труда УР в Воткинске - Муниципальное образование Город Воткинск
Вернуться к обычному виду

День Министерства труда УР в Воткинске

День Министерства труда УР в Воткинске 05.08.2014

Ольга Юрьевна Сорокина – заместитель главы Администрации города по экономике, финансам и инвестициям – человек который лучше всех в городе знает доходы и расходы воткинской казны. Кроме этого, Ольга Юрьевна курирует целый ряд вопросов от работы торговых предприятий до вопросов охраны труда.

Ольга Юрьевна, 29 июля в Воткинске прошел «День Министерства труда УР в Воткинске», что это за мероприятие?

О.Ю. Сорокина: Это встреча, которую регулярно организуют сотрудники Минтруда, для общения с руководителями городских предприятий и учреждений. Кроме представителей министерства на таких встречах бывают специалисты самых разных направлений: это представители контролирующих организаций, фонда социального страхования, службы занятости и другие. В этом году с ситуацией на республиканском рынке труда, участников совещания ознакомил заместитель председателя Правительства УР Сергей Самонович Фефилов.

Расскажите, как складывается ситуация в нашем городе?

О.Ю. Сорокина: Наш город, во многом благодаря стабильной работе Воткинского завода, далек от проблемы безработицы. Её уровень – один из самых низких в республике. Если говорить о количестве безработных, то в Воткинске таковыми признаны 0,38 % трудоспособного населения или 212 человек. На предприятиях нашего города достаточно вакансий для предложения тем, кто ищет работу. При этом замечу, что все острее дефицит рабочих специальностей – не хватает сварщиков, электромонтеров, станочников, востребованы технические специальности – технологи, инженеры, в строительной отрасли не останутся без работы мастера и прорабы. Среди безработных могут оказаться менеджеры, вот их – переизбыток. Эта ситуация складывается не только в нашем городе, это повсеместная тенденция. Мы понимаем, что причины в несоответствии, существующем между подготавливаемыми кадрами и имеющимися рабочими местами, кроме этого, многие молодые люди психологически, порой, не готовы получать рабочие специальности. Мы понимаем, что для решения этих проблем необходимо объединить усилия всех сторон, поэтому в Администрации города, с 2004 года работает территориальная трехсторонняя комиссия, под председательством заместителя председателя Воткинской городской Думы М.Ю. Колдомова.

Ольга Юрьевна, всегда ли те рабочие места, которые предлагаются, отвечают современным требованиям, не только по зарплате, но и в вопросах безопасности. Ведь есть молодые люди, которые считают, что стоять у станка или работать на стройке, пусть и за неплохую зарплату, это травмоопасно, еще свеж в памяти пример гибели рабочих на ижевской стройке?

О.Ю. Сорокина: Могу сказать, что в 2013 году специалисты Администрации города приняли участие в расследовании 7 несчастных случаев на производстве. Основными причинами произошедшего стали несоблюдение мер личной безопасности, нарушение трудовой дисциплины, инструкций, требований технологического процесса, элементарное пьянство на рабочем месте. Ситуацию по безопасности труда мы регулярно отслеживаем, на всех крупных предприятиях созданы службы охраны труда или есть специалисты, отвечающие за охрану труда, ежегодно выделяются средства на подготовку и обучение специалистов, приобретение средств индивидуальной защиты, улучшение условий труда.

Еще один аспект, который интересует молодых людей – это заработная плата. Многим кажется, что в офисе она будет выше, чем на производстве…

О.Ю. Сорокина: Со всей ответственностью могу утверждать, что это заблуждение. Приведу цифры. По итогам первого полугодия 2014 года, средняя зарплата в промышленности составила 32 тыс. 182 руб. Это самый высокий показатель в республике. Не будем лукавить, основная заслуга в этом, несомненно, Воткинского завода. При этом, средняя заработная по городу 26 тыс. 862 руб. На крупных предприятиях и в бюджетных учреждениях Воткинске, в последние несколько лет, отсутствует задолженность по заработной плате. Наш город полностью выполнил Указы Президента РФ В.В. Путина , касающиеся повышения оплаты труда работников бюджетной сферы, зарплаты здесь повысились весьма значительно, и на 1 июля этого года, средняя зарплата педагога 20 857 руб., а воспитателя детского сада 13 439 руб. Соглашусь с теми, кто скажет, что это не достаточно, но с тем, что увеличение произошло – не поспоришь.

И последнее, что я хотела бы отметить, об экономической ситуации можно судить по демографическим показателям. Так вот, что касается нашего города, то нас стабильно становится больше. Только за первое полугодие 2014 года естественный прирост населения составил 122 человека. Для сравнения столько было за весь минувший год. А в 2012 году мы радовались годовому приросту в 98 человек. Так что наш город растет и развивается.


Количество показов: 856
Дата изменения: 05.08.2014 11:41:11

Возврат к списку